Centres agréés de gestion – rapport de branche 2014
Ce rapport s’appuie sur une étude des réponses fournies par 20 structures adhérentes (contre 22 en 2012) à la FFCGEA sur les 39. Cette étude représente un effectif total de 451 salarié(e)s (639 en 2012) .
Voici ce qu’il faut retenir :
- Répartitions hommes/femmes : Nous constatons une forte féminisation du secteur avec 72% de femmes. Cette proportion est en augmentation par rapport à 2013.
- Pyramide des âges : Nous assistons à un vieillissement de la population des salarié(e)s de la branche puisque la majorité des salarié(e)s se situent au dessus de la tranche d’âge supérieure à 40 ans. L’âge moyen est de 45 ans (44 ans en 2013).
- Niveau de formation initiale : Le niveau de formation initiale des salariés est en moyenne assez élevé puisque 70 % sont de niveau Bac +5 et Bac +2. Nous constatons une disparité entre les femmes et les hommes. En effet, même si les femmes sont plus nombreuses, leur niveau de formation initiale reste proportionnellement inférieur à celui des hommes.
- Statut des salarié(e)s : 32% des salarié(e)s de la branche sont des cadres. Nous constatons une surreprésentation des femmes chez les non-cadres.
- Formation professionnelle : 59% des salarié(e)s ont bénéficié d’une formation au cours de l’année 2013 avec une moyenne de 3,3 jours.
- Temps partiel : Sur 121 salariés à temps partiel, 112 sont des femmes dont 107 sont des non-cadres.
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