Résumé du document intitulé "Référentiel RCT – Formation à la non-discrimination à l’embauche", publié par le ministère du Travail. Ce référentiel vise à professionnaliser les pratiques de recrutement, prévenir les discriminations et sécuriser juridiquement les...
Depuis la loi du 11 février 2005, des avancées ont été réalisées en matière d’égalité des droits, d’inclusion et de participation des personnes en situation de handicap. Cependant, de nombreux défis persistent, en particulier dans le monde du travail. L'obligation...
Communiqué de presse intersyndical à l'occasion de la mobilisation contre les violences sexuelles et sexistes, le 23 novembre 2024. Le 25 novembre, Journée internationale pour l’élimination des violences faites aux femmes, prend cette année une résonance particulière....
Au cours de la réunion des Sentinelles des 24 et 25 janvier 2018, un travail en séance a permis de proposer des affiches pour la journée du 8 mars. Elles sont disponibles en version A5 et au format jpeg. Une journée confédérale est organisée le 6 mars sur l'égalité...
Le Défenseur des droits et l’Organisation Internationale du travail ont communiqué les résultats du 9ème baromètre, réalisé par l’IFOP portant sur « la perception des discriminations dans le travail » avec un angle plus spécifique « le physique de l’emploi ». Les...
La dernière réunion CFDT des Sentinelles a eu lieu les mardi 29 et mercredi 30 septembre 2015. Elle a réuni les sentinelles de la fédération F3C ainsi que les membres du réseau fédéral Agir. Le travail en commun envisagé porte sur le thème "Genre et conditions de...
Les eurodéputés sont furieux de la décision prise par la Commission européenne le 1er juillet d'abandonner les lois prévoyant d'étendre le congé maternité à 18 semaines, et réclament un nouveau texte. La Commission européenne a annoncé l’abandon de sa proposition de...